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2019银保监会面试与公务员面试的区别

未知 | 2019-02-14 14:16

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  2019银保监会面试与公务员面试的区别

  银保监会的全称是“中国银行保险监督管理委员会”,是由原来的银监会和保监会整合而成。原来我们国家的金融业监管体系是“一行三会”,后来由于金融业的发展,这样的体制不能适应行业的需要。分业监管的体制和混业经营的发展趋势存在一定程度的背离,所以国家为了整合和优化监管资源,更好的防范和化解金融行业的风险,维护金融稳定,在2018年3月第十三届全国人大会议上通过了国务院的机构改革决议,并于2018年4月正式挂牌成立中国银行保险监督管理委员会。这个机构是我国重要的金融监管机构,它负债依照法律法规对银行业、保险业实施监督管理,为金融行业的发展展开系统性研究工作,对金融机构展开现场检查、非现场监督等。

  银保监会面试与传统的公务员面试是有所不同的,下面华图银行招聘网老师给大家详细讲一讲。传统的公务员面试在题型设置部分就是结构化题目,包括人际能力、执行能力、认知能力等的考查。而银保监会的面试除了前面所说的结构化题目以外,还有专业试题和英语试题。专业试题是根据考生所报考的岗位来设置题目的,包含财经、财会、法律等。考生应当根据自己所报考的岗位准备专业题目。从题量上来说,有5至7道题,时长20-30分钟。一般采取的是考生听题的形式,个别的考场可能会有题签,为防万一,建议考生应当以没有题签的情况为准来练习,桌上会放有草稿纸和笔,供考生思考记录一些答题思路。

  总体来说,整套题的设置是对考生整体综合素质的考查,包括基本素质和能力、专业知识和实际应用能力、英语表达能力。了解这些情况以便考生做充足的准备。

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