2020年青岛农业大学公开招聘工作人员考试安排

　　考试

　　考试分为笔试和面试。根据省属事业单位公开招聘的有关规定，面向博士招聘的岗位和高级岗位可采取简化程序直接面试或考察的方式组织。

　　1.笔试

　　应聘人数达不到规定比例的招聘岗位，计划招聘1人的，取消招聘岗位;计划招聘2人以上的，按规定的比例相应核减招聘人数。主要测试应聘人员与岗位相适应所必需的理论和专业知识。笔试总分为100分，合格分数线60分。

　　笔试时间、地点另行通知。

　　达到笔试合格分数线的应聘人员，根据岗位按笔试成绩由高分到低分按规定比例依次确定面试人选。笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘;达不到规定比例的，按实有合格人数确定。

　　2.面试

　　面试采用试讲、答辩、结构化面试等方式进行，主要考察应聘人员是否具备应聘岗位的基本素质和基本技能，以及岗位所需要的专业基础和理论素养等。面试总分为100分，合格分数线70分。成绩计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。达到面试合格分数线的方有资格进入考察体检范围。

　　面试时间、地点另行通知。

　　考试结束后，按笔试成绩占40%，面试成绩占60%的比例，百分制计算应聘人员考试总成绩(简化程序的岗位，面试成绩即为考试总成绩)。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。同一招聘计划应聘人员出现总成绩并列的，则按笔试成绩由高分到低分确定人选。