2021年潍坊诸城市事业单位公开招聘教师体检注意事项

　　考察体检

　　按照招聘岗位，根据应聘人员考试总成绩，由高分到低分按1:1的比例，确定进入考察范围人选，组织考察。对考察合格人员，按招聘人数1:1的比例确定进入体检范围人选。同一招聘岗位应聘人员考试成绩出现总成绩并列的，按笔试成绩由高分到低分确定人选;笔试成绩仍相同的，按专业测试成绩从高分到低分依次确定。

　　考察采取审核个人档案资料及岗位对口学校实习鉴定的方式进行。考生进入考察体检范围后，按考试成绩由高到低依次选取诸城市普通中小学学校、公办幼儿园中的意向岗位学校进行一段时间的实习，实习期满由学校提出实习鉴定意见作为考生考察的重要依据。实习鉴定应侧重思想政治表现、道德品质以及业务能力和工作实绩等方面情况，并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件，提供的相关信息、材料是否真实准确等进行复审。

　　体检在县级以上综合性医院进行，体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行，国家另有规定的从其规定。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。

　　考察体检合格的，确定为拟聘用人员。考察体检不合格的，取消拟聘用资格。对放弃考察体检资格或考察、体检不合格造成的空缺，按同一岗位应聘人员考试总成绩依次等额递补。

　　体检费用由应聘人员承担。

　　考察体检的具体时间等有关事宜另行通知。