2021济南市章丘区人民法院聘用制人员招聘进面比例是多少？

　　(一)网上报名、资格审查

　　报名采取网上报名方式，报名人员即日起可登录山东省济南市章丘区人民法院官方网站(百度引擎搜“章丘法院”)“新闻中心”栏目下载填写《报名登记表》(见附件)，同时提交本人学历证书、身份证和其他有效证明材料的扫描件，一并发送至邮箱zqfyzp@163.com，请注明报考岗位，报名时间截止至2021年6月6日。

　　招聘单位按照岗位资格条件对报考人员进行初步资格审查。审查通过后，招聘单位将组织进行现场资格审查、综合测试和面试，具体时间和地点请及时关注山东省济南市章丘区人民法院官方网站“新闻中心”栏目及“章丘法院”微信公众号。

　　现场资格审查时，报考人员需提交《报名登记表》、学历证书、学位证书、身份证、其他有效证明材料原件及近期2寸免冠照片3张。

　　资格审查贯穿招聘工作全过程，任何环节发现资格条件不符合的，立即取消聘用资格。

　　(二)综合技能测试

　　1.聘用制法官助理岗位笔试为撰写法律文书(民商事)。

　　2.聘用制书记员岗位进行计算机中文录入测试，听打和看打分别为90字以上，正确率90%以上。

　　3. 聘用制法警进行体能测试。体能测试项目为(括号内成绩为60分及格线)：(1)1000米跑(4'35")，(2)引体向上(不少于9个)，(3)俯卧撑(10秒内完成6个以上)，(4)10米×4往返跑(13"4)。以上单个项目按百分制记分，4项平均分达不到60分的不予录用。

　　(三)面试

　　综合技能测试结束后，从达到测试合格分数线的应聘人员中，根据招聘计划和应聘岗位从高分到低分按计划聘用人数1：3的比例确定参加面试人员。达不到计划招聘比例的，按实有合格人数确定进入面试人员。

　　面试采用结构化面试方法，主要测评应聘人员的综合分析能力、组织协调能力、反应应变能力、语言表达能力和举止仪表等方面的素质和能力。面试时间、地点另行通知。

　　全部考试项目结束后，法官助理按综合技能测试、面试成绩各占50%的比例，书记员、法警按综合技能测试占60%、面试成绩占40%的比例，百分制计算应聘人员考试总成绩。