2022届日照银行(秋季)校园招聘工作地点在哪里？

　　招聘岗位

　　(一)博士研究生(招聘人数：2人)

　　1.条件要求：研究生学历、博士学位的应届高校毕业生。

　　2.专业要求：金融类、经济学类、工商管理类、计算机类、数学类、法学类专业。

　　3.培养方式：通过系统的轮岗学习、行内专业培训和重点岗位的实践锻炼，培养熟悉商业银行业务经营管理，精通公司金融、零售金融、小微金融、科技金融、互联网金融、金融市场、金融同业、投资银行、交易银行、财富管理、授信管理、风险管理、法律合规、资产负债管理、人力资源管理、战略发展规划、投资者关系管理等不同领域的专业化、国际化人才，为总行和分行培养储备满足战略发展需要的业务专家和高端管理人才。博士研究生入行工作满半年，经考核合格后，进入总行或分行管理岗位工作，并配备专项研究经费。

　　4.工作地点：日照、青岛、济南。

　　(二)管理培训生(招聘人数：28人)

　　1.条件要求：研究生及以上学历、硕士及以上学位应届高校毕业生。

　　2.专业要求：金融类、经济学类、工商管理类、计算机类、数学类、法学类专业，博士研究生专业不限。

　　3.培养方式：入行后作为专家型、管理型后备人才重点培养，1-2年基层岗位锻炼，2年管理岗位锻炼，定向持续培养。

　　4.工作地点：日照银行日照地区中心支行相关业务部室，青岛、济南、临沂、潍坊、济宁、枣庄、威海、烟台、聊城分行相关业务部室。

　　(三)综合柜员岗(招聘人数：100人)

　　1.条件要求：大学本科及以上学历应届毕业生(学士及以上学位)。

　　2.专业要求：金融类、经济学类、工商管理类、计算机类、数学类、法学类专业，硕士研究生及以上学历专业不限。

　　3.工作地点：日照、青岛、济南、临沂、潍坊、济宁、枣庄、威海、烟台、聊城城区各网点。

　　(四)定向综合柜员岗(招聘人数：50人)

　　1.条件要求：大学本科及以上学历应届毕业生(学士及以上学位)，专业不限。

　　2.工作地点：日照地区区县各网点、乡镇支行，所辖分行县域支行。

　　(五)信息科技岗(招聘人数：70人)

　　1.条件要求：大学本科及以上学历应届毕业生(学士及以上学位)，博士研究生要求具有数据建模与分析挖掘能力、熟悉一种以上统计分析工作，负责向高级管理层、业务部门、分支机构等提供有价值信息支撑。

　　2.专业要求：计算机类专业。

　　3.工作地点：济南、日照。

　　(六)小微信贷经理岗(招聘人数：50人)

　　1.条件要求：大学本科及以上学历应届毕业生(学士及以上学位)。

　　2.专业要求：金融类、经济学类、工商管理类、计算机类、数学类、法学类专业，硕士研究生及以上学历专业不限。

　　3.工作地点：日照、青岛、济南、临沂、潍坊、济宁、枣庄、威海、烟台、聊城