报名入口>>>2021年枣庄市市中区公开招聘第二批安全生产网格员28人报名入口

　　招考公告>>>2021年枣庄市市中区公开招聘第二批安全生产网格员简章(28人)

　　报名时间和方式

　　(一)个人报名

　　报名时间：2021年11月22日9:00-11月24日16:00

　　查询时间：2021年11月22日11:00-11月26日16:00

　　报名方式：登录微信公众号“枣庄人力资源”报名链接：http://qzpta6.chinasyks.org.cn/New_zzgaoxing/index.html#/index)。

　　应聘人员登录报名网站，认真阅读招聘简章，如实填写、提交相关个人应聘信息资料，且须在报名时上传照片(一寸近期免冠照片，JPG 格式，文件大小不超过 20K)。每人限报一个岗位，应聘人员在资格初审前多次登录填报应聘信息的，后一次填报自动替换前一次填报信息。报名资格一经初审通过，不能更改。因信息填报不及时、不全面、不准确而导致未通过审核的，责任自负。2021年11月24日16:00后，尚未初审或者初审未通过的，不能再改报其他岗位，不能再修改、补充报名信息。

　　(二)资格初审

　　初审时间：2021年11月22日10:00-11月25日16:00

　　由专人负责资格初审工作，在报名期间(节假日不休息)查看网上报名情况，根据报名人员提交的信息资料进行资格初审。没有通过资格初审的应聘人员，在报名时间截止前可改报其他符合条件的岗位。应聘人员不得恶意注册报名信息，扰乱报名秩序，应聘人员在应聘期间的表现将作为公开招聘考察的重要内容之一。

　　(三)网上缴费

　　缴费时间：2021年11月22日11:00-11月26日16:00

　　通过资格初审的人员，请在规定时间内登录报名系统进行网上缴费，逾期未进行网上缴费的，视为放弃。根据物价部门核定的标准，应聘人员应缴纳笔试考务费每人每科40 元。

　　报名结束后，对应聘人数达不到1:3比例的招聘岗位，计划招聘1人的，取消招聘岗位，计划招聘2人(含)以上的，按规定的比例相应核减招聘人数。核减和取消招聘计划数，调整至用人单位不限专业岗位。取消招聘计划岗位的应聘人员，可在规定时间内改报其他符合条件的招聘岗位。改报只能进行1次。具体核减和取消招聘计划的情况，将通过微信公众号“枣庄人力资源”公布。

　　(四)资格审查

　　对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。对不符合应聘条件的，一经发现并查实，取消应聘资格。如发生面试前现场资格审查与网上初审结果不一致现象，以现场资格审查结果为准。

　　在笔试合格分数线以上，根据招聘岗位成绩由高分到低分，按照1:3比例确定面试人选，进入面试范围的应聘人员，须由本人按照规定时间、地点(微信公众号“枣庄人力资源”另行通知)，提交相关材料进行现场资格审查。逾期不进行资格审查的，视为自动放弃。资格审核提交材料：

　　(1)《2021年枣庄市市中区公开招聘安全生产网格员登记表》和《2021年枣庄市市中区公开招聘安全生产网格员诚信承诺书》。报名登记表填写要真实准确完整，无漏项，A4纸黑白打印(含照片);承诺书由本人签名并按手印。各留存原件一份。

　　(2)身份证。查看原件，留存复印件一份。

　　(3)户口簿。查验户口簿首页、索引表及本人页，留存复印件一份。

　　(4)毕业证书。查看原件，留存复印件一份;

　　(5)中国高等教育学生信息网下载的本人毕业证书学历证明(高中学历不需要出具)。登录www.chsi.com.cn/xlcx查询下载，留存打印件原件;

　　资格审查不通过的，取消其面试资格。因放弃或取消资格造成的岗位空缺，在笔试合格分数线以上，按笔试成绩从高分到低分依次递补。递补后仍达不到比例的，按实有人数确定进入面试人员。资格审查通过后，按规定时间到报名网站缴费并打印《面试通知书》，面试考务费每人70元。资格审查通过的应聘人员保持电话畅通，因联系不上或其他个人原因导致未能按时打印《面试通知书》的应聘人员，责任自负。

　　四、考试内容和方法

　　招聘考试采取笔试和面试相结合的方式。其中，笔试成绩占总成绩的50%，面试成绩占总成绩的50%。

　　(一)笔试

　　笔试具体时间、地点、注意事项及下载打印《准考证》的时间另行通知，请应聘人员实时关注微信公众号“枣庄人力资源”。参加笔试时须携带《准考证》、“2021年疫情防控个人健康管理信息承诺书”、有效期内身份证(与报名时一致)进入考场。

　　笔试考一科，考试内容为公共基础知识、安全生产知识及综合写作，主要包括党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神、时事政治、新安全生产法、山东省安全生产条例等内容。

　　笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。

　　为保证应聘人员基本素质，笔试设定最低合格分数线，根据岗位招聘计划和笔试情况确定，笔试成绩在报名网站查询。

　　(二)面试

　　面试具体时间、地点、注意事项及下载打印《准考证》的时间另行通知，请应聘人员实时关注微信公众号“枣庄人力资源”。

　　面试具体时间、地点及要求详见《准考证》。应聘人员参加面试时须携带《准考证》、“2021年疫情防控个人健康管理信息承诺书”、有效期内身份证(与报名时一致)进入考场。

　　面试内容体现岗位特点，采取结构化面试方式进行，以百分制计分。面试成绩由考官当场评判，在本场面试结束后统一向面试人员宣布。

　　面试设定合格分数线60分，低于合格分数线者，不能列入体检和考察对象。

　　同一岗位招聘人员出现考试总成绩并列的，以面试成绩高的优先确定进入考察范围人员，如果面试成绩并列，进行面试加试，以面试加试成绩高的优先确定进入考察范围人员。

　　五、考察体检

　　根据考试合格人员总成绩，由高分到低分按1:1的比例，确定进入考察范围人选，组织考察。考察根据岗位条件要求进行，侧重于了解被考察对象的思想政治表现、道德品质、学习和工作表现、能力素质、遵纪守法、人事档案等方面情况，并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件、提供的相关信息材料是否真实准确等进行复审。

　　对考察合格人员，按招聘人数1:1的比例确定进入体检范围人选。体检应在县级以上综合性医院进行，体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行，国家另有规定的从其规定。应聘人员不按规定的时间、地点参加体检的，视为自动放弃资格。体检费用由应聘人员承担。

　　对按规定需要复检的，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。在体检过程中有意隐瞒影响录用的疾病或者病史的，给予其不予录用的处理;在体检过程中有串通体检工作人员作弊或者请他人顶替体检以及交换、替换化验样本等作弊行为的，体检结果无效。

　　对放弃体检、复检、考察或体检、复检、考察不合格造成的空缺，从进入同一岗位按照总成绩由高到低考试合格人员中依次等额递补，总成绩并列的按面试成绩由高到低依次递补。考察、体检等具体事宜，请应聘人员随时关注微信公众号“枣庄人力资源”。