2022年临沂科技职业学院招聘教师和教辅人员进面比例是多少？

　　考试内容和方法

　　考试分为笔试和面试。

　　(一)笔试

　　笔试主要内容为公共基础知识，包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识、省情省况、职业教育等基础性知识和综合写作。笔试采用百分制计算应聘人员的成绩。笔试设定合格分数线，由临沂科技职业学院根据岗位招聘人数和笔试成绩确定。

　　笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。

　　笔试时间：2022年3月26日上午9:00—11:30

　　笔试地点见《准考证》。

　　应聘人员凭笔试准考证和本人有效身份证件(与报名时一致)参加笔试。

　　笔试成绩公布后，根据招聘岗位和考试成绩确定笔试合格分数线。面试人员从达到笔试合格分数线的应聘人员中，根据招聘岗位计划由高分到低分依次确定。面试人数按1:3的比例确定。进入面试人数达不到以上规定面试人数比例的，按实有合格人数确定进入面试人员。进入面试人员名单按照规定程序向社会公布。

　　(二)面试

　　面试采取试讲、结构化面试、技能操作等方式进行。面试具体办法及时间、地点在临沂科技职业学院网站(http://www.lyvust.cn)另行通知。

　　面试结束后，应聘人员考试总成绩按照笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例百分制计算;笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。根据考试总成绩排名，分岗位，按1:1的比例依次等额确定考察体检人选。拟确定为考察体检人选的面试成绩不得低于60分。如同一个招聘岗位出现应聘人员考试总成绩相同，则按笔试成绩由高分到低分依次确定考察体检人选;笔试、面试成绩都相同的，通过加试的办法确定考察体检人选。笔试成绩、面试成绩和考试总成绩按规定程序在临沂科技职业学院网站(http://www.lyvust.cn)向社会公布。