2022年山东建筑大学公开招聘工作人员面试内容

　　考试分为笔试和面试，具体时间、地点等事宜另行通知，通过山东建筑大学人事处网站“人才招聘”版块公布。

　　(1)笔试

　　笔试主要测试与学生教育管理服务相关的专业理论知识和所需公共基础知识，以及综合文字表达能力。笔试总分为100分，设定最低合格分数线60分。笔试结束后及时公布笔试成绩，达到笔试合格分数线的应聘人员，根据招聘计划和招聘岗位按笔试成绩由高分到低分相关比例依次确定面试人选;达不到规定比例的，按实有合格人数确定。

　　笔试考试采取岗位统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。

　　(2)面试

　　面试采取答辩和技能测试的方式，主要测试考察应聘人员从事学生工作所具备的语言表达、组织协调和应急处理等方面的能力。面试总分为100分，设定面试合格分数线60分，达到面试合格分数线的方可进入考察体检范围。面试结束后，当场公布成绩。按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例百分制合成考试总成绩。笔试成绩、面试成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。根据考试总成绩，确定进入考察体检范围人选。同一岗位应聘人员出现总成绩并列的，则按笔试成绩由高分到低分确定人选。