2022济南市钢城区人民法院招聘劳务派遣书记员报名条件

　　一、招聘原则

　　坚持公开、公平、公正的原则，通过速录技能测试、面试、考察等环节，严格考核，择优录用。

　　二、招聘岗位及数量

　　劳务派遣书记员：2名

　　三、报名资格条件

　　(一)资格条件

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.拥护中国共产党的领导，拥护党的路线方针政策，遵守中华人民共和国宪法、法律、法规，具有良好的政治、业务素质，品行端正;

　　3.年龄在30周岁以下(1992年3月以后出生);

　　4.专科及以上学历(已取得相应学历毕业证书)，法律相关专业或有法院工作经历者优先录用;

　　5.熟悉法律基本知识，具有岗位必需的业务技能，熟练掌握计算机录入技术;

　　6.具备正常履行职位职责的身体条件和心理素质，无传染病和其它遗传病史。

　　(二)有下列情形之一的，不得报名：

　　1.曾受过刑事、行政处罚或纪律处分的;

　　2.曾被开除公职或被辞退的;

　　3.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的;

　　4.受处分期间或者未满影响期限的;

　　5.失信被执行人被实施联合惩戒的;

　　6.父母、配偶在钢城辖区内的律师事务所担任合伙人或者设立人;父母、配偶、兄弟姐妹在钢城辖区内以律师身份担任诉讼代理人、辩护人，或者为诉讼案件当事人提供其他有偿法律服务的;

　　7.有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系的人员在钢城法院工作的;

　　8.法律、法规规定的其他情形。