2022东营利津县公安局面向社会招聘警务辅助人员面试形式

　　考试内容、时间和方法

　　考试由体能测试和面试两部分组成。

　　(一)体能测试

　　体能测试主要测试应聘人员的身体素质是否符合公安工作需要，按照省人社厅、省卫计委、省公安厅《关于明确公安机关警务辅助人员体能测评和体检有关事项的通知》(鲁公通〔2017〕30号)要求，主要参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)》执行。体能测评项目为3项，分别是“纵跳摸高”、“10米×4往返跑”和“男子1000米跑(女子800米跑)”。体能测评结果在测评点当场公布。受测者须严格遵守体能测评的有关规定，由本人独立、逐项完成各项测评。在参加体能测评前，须签订《本人身体状况确认书》(见附件4)。

　　对冒名顶替、弄虚作假等违反体能测评有关规定的，取消体能测评资格。对未按规定时间、地点等要求参加体能测评的，视为放弃体能测评。体能测评为达标性测评，凡其中一项不达标的，视为体能测评不合格。放弃体能测试或体能测评不合格的，不予聘用。体能测评成绩在测评点当场公布，不计入应聘人员考试成绩。对本人或对他人的体能测评结果有异议的，应在测评后30分钟内提出申诉或举报，逾期不再受理。

　　体能测评合格的应聘人员，根据招聘职位计划1:2的比例，按照“1000米跑”或“800米跑”成绩确定参加面试人员;“1000米跑”或“800米跑”成绩相同的，按“10米×4往返跑”成绩确定参加面试人员。达不到规定比例的，按实有人数参加面试。参加面试人员名单在测试点当场公布。

　　(二)面试

　　面试采用结构化面试方法，主要测试应聘人员的语言表达、反应应变、思维敏捷、行为举止、言谈仪表等。面试采用百分制计分，计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。面试合格分数线为60分，低于60分的不具有参加下一程序的资格。面试时间及地点均以用人单位通知为准，不按通知要求参加考试的，视为放弃。