关于调整省属事业单位初级综合类岗位公开招聘笔试科目的公告

　　为适应新时代事业单位公开招聘人才需要，进一步提高考试命题科学化水平，根据《事业单位人事管理条例》《事业单位公开招聘人员暂行规定》等有关规定，自2025年起，我省省属事业单位初级综合类岗位公开招聘笔试科目调整为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科，满分均为100分。笔试内容参照人力资源和社会保障部人事考试中心《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲》(2022年版，综合管理类，A类)确定。如人力资源和社会保障部人事考试中心后续有新修订版本，按新版本执行。

　　特此公告。

　　原文标题：山东省人力资源和社会保障厅

　　文章来源：http://hrss.shandong.gov.cn/articles/ch00330/202405/9fb2fe19-9262-4b82-af28-f177db7953ea.shtml