报名入口>>>2024年菏泽市牡丹区事业单位公开招聘初级岗位工作人员31人报名入口
招考公告>>>2024年菏泽市牡丹区事业单位公开招聘初级岗位工作人员简章(31人)
报名、资格初审和缴费
采取网上报名、网上资格初审、网上缴费的方式进行。
1、个人报名
报名时间：2024年6月11日09:00—6月14日10:00
查询时间：2024年6月11日10:00—6月15日16:00
报名网址：https://sd.bmpta.com/hzmdqsydw24
或登录牡丹区人民政府网(http://www.mudan.gov.cn/)
报名人员登录报名网站，如实填报个人信息资料。每人限报一个岗位，应聘人员在资格初审前可修改报名信息，后一次自动替换前一次信息。报名资格一经初审通过后，信息将不能更改。
报名人员必须使用有效身份证件进行报名和考试，报名人员的姓名、身份证号码等个人信息必须真实一致。有恶意注册报名信息、扰乱报名秩序等行为的，查实后取消其本次报名资格。报名人员在应聘期间的表现，将作为公开招聘考察的重要内容之一。
报名结束后，对应聘人数达不到规定开考比例的招聘岗位，计划招聘1人的，取消招聘计划;岗位2取消的计划调整到岗位1;计划招聘2人的，按规定缩减招聘计划。
乡镇(街道)事业单位根据应聘人员报名、专业分布等情况，经设区的市组织、人力资源社会保障部门核准，可以适当降低开考比例，或不设开考比例划定合格分数线。
2、资格初审
初审时间：2024年6月11日10:00—6月15日10:00
事业单位公开招聘主管机关指定专人负责资格初审工作，根据应聘人员提交的信息资料，及时进行资格审查。对具备报名资格并符合应聘条件的审查通过;对不符合应聘条件而未通过资格审查的人员，说明理由;对提交材料不全的，注明缺失内容。
3、网上缴费
缴费时间：2024年6月11日10:00—6月15日16:00
通过资格初审的人员(通过资格初审的标志是“信息审核通过!”)，要在规定时间内登录报名网站进行网上缴费,缴费后要立即登录报名网站查询缴费情况(缴费成功考生的缴费状态标志是“交费成功!报名完成!”)。如考生已完成网上银行缴费但从报名网站查询的缴费状态仍为“未缴费”的，考生应在2024年6月15日16:00前及时与区人事考试中心联系(电话：0530-3966087)。逾期未进行网上缴费的，视为放弃。缴费成功后，请立即下载打印《2024年菏泽市牡丹区事业单位公开招聘初级岗位工作人员报名登记表》(一式2份)，该网站打印笔试准考证时间另行公告。
根据物价部门核定的标准，考务费的收取标准为每人每科40元。
拟享受减免考务费用的应聘人员，不实行网上缴费，初审通过后，须于2024年6月15日16:00前到牡丹区人事考试中心(菏泽市解放南街366号北办公楼四楼)现场办理减免手续。
所需材料包括：
(1)最低生活保障家庭人员凭其家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障的证明或低保证;脱贫享受政策人口和防返贫监测帮扶对象凭其家庭所在地的县(市、区)乡村振兴部门出具的有关证明。
(2)有效期内的第二代身份证原件、家庭户口本原件。
五、考试
考试分为笔试和面试，均采用百分制计算成绩。
1、笔试
笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。
笔试内容包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识、省情省况等基础性知识和综合写作等。
笔试采用百分制计算应聘人员的成绩。为保证新进人员基本素质，笔试设定最低合格分数线，由区事业单位公开招聘主管机关根据岗位招聘人数和笔试情况确定。
笔试时间、地点见笔试准考证。
2、现场资格审查
区属事业单位公开招聘工作人员的资格审查，贯穿招聘工作的全过程。
笔试结束后，从应聘人员的笔试合格成绩中，由高分到低分按1:3的比例确定现场资格审查人员，若最后一名笔试成绩出现并列的，一并确定为现场资格审查人员。
现场资格审查时间、地点及人员名单另行公告。
现场资格审查需提交相关材料主要包括：
(1)以国家承认学历报考的需提交毕业证、学位证、有效期内的第二代身份证，应届毕业生需提交《高校毕业生就业推荐表》且相关学历、学位证书须在2024年7月31日前取得。
(2)以非全日制学历报考的需提交国家承认的学历、学位证书和有效期内的第二代身份证。
(3)中国高等教育学生信息网上打印的《教育部学历证书电子注册备案表》;
(4)《2024年菏泽市牡丹区事业单位公开招聘初级岗位工作人员报名登记表》(附件2)一式两份;
(5)应聘定向岗位的服务基层项目人员还需提供服务期满考核合格证明材料。同时，大学生村官须出具签订的大学生村官合同;“三支一扶”大学生要出具山东省“三支一扶”工作协调管理办公室签发的《招募通知书》;参加志愿服务西部计划的大学生要出具团省委认定的有关材料;应聘定向岗位的退役大学生士兵还需提供由牡丹区退役军人事务局出具的退役报到证明和《退出现役证》。
(6)在职人员应聘的，还需提交用人权限部门和单位出具的《单位同意应聘证明》(附件3);
(7)香港和澳门居民中的中国公民应聘的，还需提供《港澳居民来往内地通行证》;
(8)留学回国人员应聘报名的，还需提供国家教育部留学服务中心的学历认证材料。
未在规定时间内提供相关材料的视为自动放弃招聘资格，经审查不具备招聘条件的，取消其招聘资格。因放弃或取消资格造成的空缺，在本招聘岗位内按笔试合格成绩由高分到低分依次等额一次性递补现场资格审查人员。
取得面试资格人员名单，在牡丹区人民政府网站公示，考生应及时登陆网站查询公示结果。
3、面试
现场资格审查结束后，根据招聘岗位和招聘计划，从达到笔试合格成绩且资格审查合格人员中，由高分到低分按1:3的比例确定面试资格人员(若最后一名出现并列的，一并确定面试资格人员)。资格审查合格人数出现空缺的岗位，取消招聘;达不到规定招聘面试比例的，按实有合格人数确定面试资格人员。
面试时间及地点另行通知，请及时关注牡丹区人民政府网站。
面试采取结构化方式进行，主要测评应聘人员从事相关工作必需的综合分析能力、组织协调能力、反应应变能力、语言表达能力和举止仪表等内容。
为保证新进人员基本素质，面试设定合格分数线为70分。
按照物价部门核定的标准，面试考务费为每人70元。
4、成绩计算
考试结束后，按笔试与面试成绩各占50%的比例百分制计算考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。根据考试总成绩由高分到低分依次确定进入考察范围人选。如同一个招聘岗位出现总成绩并列的，按笔试成绩高者、学历层次高者、应届毕业生、招聘岗位有特殊要求的顺序优先确定人选。
