报名入口>>>2024年滨州阳信县职业中专公开招聘教师15人报名入口

　　招考公告>>>2024年滨州阳信县职业中专公开招聘教师简章(15人)

　　报名、资格初审和缴费

　　本次公开招聘教师报名工作，采取网上报名、网上初审、网上缴费的方式进行。

　　具体程序如下：

　　(一)个人报名

　　报名时间:2024年9月2日9:00—9月4日17:00

　　查询时间:2024年9月2日11:00—9月5日12:00

　　应聘人员在报名时间内登录“阳信县人民政府网”(http://wwrw.yangxin.gov.cn/)，进入“通知公告”专栏，点击“2024年阳信县职业中专公开招聘教师”报名入口，按要求如实填写、提交相关个人报名信息资料，上传本人近期免冠正面数码照片。应聘人员在资格初审前多次登录提交报名信息的，后一次填报自动替换前一次填报信息。招聘单位初审通过，报名信息不能更改。2024年9月4日17：00后，单位尚未初审或者初审未通过的，不能再改报其他岗位，也不能再修改、补充报名信息。

　　应聘人员必须使用本人有效身份证件进行报名和考试，应聘人员的姓名、证件号码等个人信息必须真实一致。有恶意注册报名信息、扰乱报名秩序等行为的，查实后取消其本次应聘资格。应聘人员在应聘期间的表现，将作为公开招聘考察的重要内容之一。

　　(二)资格审查

　　初审时间：2024年9月2日11:00—9月5日12:00

　　审核人员对报名材料进行资格审查，一般1个工作日完成，并通过报名系统反馈资格初审结果。报名期间，资格初审结果为“不合格”的考生，可改报其他符合条件的岗位;资格初审结果为“退回补充资料”的考生，应根据要求补充完善相关资料，并重新选择原岗位报名。

　　应聘人员在网上提交报名信息后，应在查询时间截止前及时查询报名资格初审结果。

　　(三)网上缴费

　　缴费时间：2024年9月2日11:00—9月5日16︰00

　　通过资格初审的应聘人员，须在规定时间内登录报名网站进行网上缴费。逾期不办理网上缴费手续的，视为自动放弃。笔试考务费收取标准为每人每科40元。报名成功后，不再退费。

　　拟享受减免考务费用的应聘人员，不实行网上缴费。初审通过后，在规定时间内按指定程序提交相关证明材料，办理考务费减免手续。所需证明材料及办理程序见附件2。

　　《笔试准考证》《2024年阳信县职业中专公开招聘教师报名登记表》和《诚信承诺书》的网上打印时间另行通知，请缴费成功的考生随时关注阳信县人民政府网的通知公告。

　　《笔试准考证》《报名登记表》和《诚信承诺书》应妥善保管，进入面试范围的考生资格审查时须提交。

　　(四)招聘计划核减及岗位改报

　　报名结束后，对应聘人数达不到1:3比例的岗位，计划招聘1人的，取消招聘岗位;计划招聘2人以上的，按规定的比例相应核减计划。核减和取消招聘计划的情况，在阳信县人民政府网站予以公布。

　　报考取消招聘计划岗位的人员，在规定时间内由本人申请，可改报本简章附件1其他符合条件的岗位，改报只进行一次。请报名人员在确认缴费后，注意关注取消岗位公告，并保持联系方式畅通。逾期不办理改报手续的，视为放弃。

　　四、考试

　　考试分为笔试和面试，笔试和面试均采用百分制计算成绩，均计算到小数点后两位，尾数四舍五入。

　　(一)笔试

　　1.试题：笔试只考一科，考试内容为教育理论，教育理论包括教育学、心理学、教育法律法规、素质教育等内容。

　　2.笔试时间：笔试时间、地点另行通知，请及时关注阳信县人民政府网(http://www.yangxin.gov.cn/)通知公告栏，笔试准考证打印时间另行通知。

　　考生必须凭《笔试准考证》和有效身份证(或有效临时身份证)参加考试，两证缺一不可。

　　3.确定进入面试资格审查范围：为保证新进人员基本素质，笔试设定最低合格分数线，最低合格分数线是本次考试所有实际参加笔试考生平均成绩的60%。笔试结束后，在合格分数线内，根据招聘计划和报考岗位由高分到低分按1:3比例确定进入面试资格审查范围人员;达不到规定比例的按实有合格人数确定。进入面试资格审查范围人员最后一名笔试成绩并列的，一同进入面试资格审查范围。

　　(二)资格审查

　　对应聘人员的资格审查，贯穿整个招聘工作全过程，前后审查结果不一致的，以后一次审查结果为准。资格审查工作由阳信县教体局与招聘单位共同负责实施。选派专人对应聘人员的资格条件进行严格审查，确定符合招聘条件人员，对资格审查结果负责。

　　经笔试进入面试资格审查范围的人员，应在规定时间内进行资格审查。进入资格审查范围人员名单及审查相关事项见网站公告。资格审查时须提交的材料见附件2。未在规定时间内进行资格审查以及未按规定提交相关材料的，视为自动放弃。经审查不具备报考条件的，取消其资格。

　　对因放弃资格审查或取消资格造成的空缺，从达到笔试合格分数线的应聘人员中，根据不同招聘岗位，由高分到低分依次递补，递补只进行一次。

　　应聘人员要仔细阅读诚信承诺书，并亲自在《诚信承诺书》上签名。提交的应聘材料应当真实、准确。应聘人员提供虚假材料的，一经查实，即取消面试资格。

　　(三)面试

　　1.时间、地点、费用：资格审查合格人员，须在规定时间内缴纳面试考务费70元，网上打印《面试通知书》;具体面试时间、地点和要求见《面试通知书》。未按时打印《面试通知书》的视为自动放弃。

　　2.面试方法：面试采用试讲方式进行，面试成绩在面试结束后统一公布。

　　3.考试总成绩排序办法：面试结束后，按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例合成考试总成绩，考试总成绩采用百分制计算，计算到小数点后两位，尾数四舍五入，并按照不同岗位分别从高分到低分进行排序并确定进入考察范围人员名单。如同一岗位中应聘人员考试总成绩相同且影响聘用的，按笔试成绩由高分到低分确定;若仍有成绩相同，则组织专家重新命题，对总成绩相同的人员进行面试，再对重新面试后形成的总成绩排序，确定进入考察范围人员。

　　4.为保证新进人员基本素质，面试设定合格分数线70分(满分100分)，面试成绩低于最低合格分数线标准的，取消进入考察范围资格。