【2024遴选政策理论】多元职业拓宽人生舞台

　　一、华图遴选背景材料

　　前期，人力资源和社会保障部联合市场监管总局、国家统计局正式向社会发布了区块链工程技术人员、城市管理网格员、互联网营销师、信息安全测试员、区块链应用操作员、在线学习服务师、社群健康助理员、老年人能力评估师、增材制造设备操作员9个新职业。

　　此批新职业主要涉及预防和处置突发公共卫生事件领域、适应高校毕业生就业创业需要的新业态领域以及适应贫困劳动力和农村转移就业劳动者等需要的促进脱贫攻坚领域。这也是自《中华人民共和国职业分类大典(2015年版)》颁布以来，发布的第三批新职业。越来越多的新职业走进人们的视野，意味着职业选择更加多元化。

　　二、华图遴选考题

　　人力资源和社会保障部正式向社会发布了“城市管理网格员”“互联网营销师”等9个新职业。职业范围主要涉及预防和处置突发公共卫生事件领域、毕业生就业创业需要的新业态领域以及适应贫困劳动力和农村转移就业劳动者等需要的促进脱贫攻坚领域。你认为应该如何使其向好发展?

　　三、华图遴选参考解析

　　职业的多元多样反映着百姓生活的多姿多彩，小康生活的日新月异也在推动着就业领域不断拓宽。

　　(1)加强宣传引导，媒体要加强正向引导，挖掘不同职业的行业标杆，宣传职业均等化，消除职业歧视。同时，鼓励年轻人把职业选择与未来趋势联系起来，把个人奋斗与国家发展融为一体。

　　(2)完善相关法律法规，出台行业标准细则。通过建立制度保障，规范职业行为。

　　(3)丰富新职业储备人才。高校要针对这些新的职业需求，推动学校进行专业设置、课程内容的改革，更紧密地对接社会需求以及生产生活实际，提高人才培养培训的质量。