2025德州德城区妇幼保健院劳务派遣制工作人员笔试考什么？

　　录用程序

　　采取笔试、面试、考察、体检和公示等相结合的方式择优录取。

　　(一)考试

　　采取笔试和面试相结合的方式进行。

　　1、笔试时间、地点等具体事宜见《笔试通知书》。

　　2、笔试考务费收取标准：40元/人。

　　3、笔试：采取闭卷方式进行，分值100分、统一标准、统一阅卷的方式进行。医学类考试内容为中西医结合、药学、护理及各专业基础知识，综合类考试内容为基础公共知识(包含法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识等)。报名结束后，应聘人数达不到规定比例的招聘岗位全部进入笔试环节。

　　4、面试时间、地点等具体事宜见《面试通知书》。

　　5、面试考务费收取标准：70元/人。

　　6、面试：本次面试分值100分，由招聘单位组织实施，采取面谈形式。进入面试的比例为1:3，达不到1：3的岗位全部进入面试。主要测试报考者综合分析能力、业务能力、专业素质、口头表达能力等。

　　全部考试结束后，按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例，采用百分制计算考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。根据应聘人员考试总成绩和岗位排名顺序依次从高分到低分按各招考岗位指标数1：1比例确定进入体检人员名单。同一招聘岗位应聘人员出现总成绩并列的，按笔试成绩由高分到低分确定考察体检人选，笔试成绩仍相同的进行加试，笔试和面试总成绩达不到60分及以上岗位取消。

　　考试总成绩及排名在德州汇众人力资源有限公司微信公众号(德州汇众人力)公示。请应聘人员及时关注，因本人原因错过时间而影响聘用的，责任自负。

　　(二)考察和体检

　　按照招聘岗位，根据应聘人员考试总成绩，由高分到低分依次等额确定进入考察、体检范围人选。因考察、体检不合格或放弃考察、体检资格造成的空缺，根据考试总成绩依次递补。

　　1、考察。根据拟聘用岗位要求，采取多种形式，全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法等方面的情况，并对考察对象是否符合规定的报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确等进行复审。考察合格的考生确定为体检对象。

　　2、体检。应聘者在体检过程中有意隐瞒影响聘用的疾病或者病史的，不予聘用;在体检过程中有串通体检工作人员作弊或者请他人顶替体检以及交换、替换化验样本等作弊行为的，取消资格。

　　(三)公示

　　考察和体检均合格的，确定为拟聘用人员，并委托德州汇众人力资源有限公司代理招聘、录用，录用人员名单将在德州汇众人力资源有限公司微信公众号(德州汇众人力)上公示，公示期为3天。

　　管理模式及薪资待遇

　　采取劳务派遣形式，经考察、体检合格者予以聘用。聘用后与劳务派遣公司签订派遣合同，办理聘用手续。

　　注意事项

　　应聘者须对个人信息真实性负责，如报名信息与事实不符，应聘者要承担相应的经济和法律后果，本公司有权在任何时候予以辞退。

　　本次公开招聘不指定考试教材，不举办、不授权任何机构举办考前培训班。