开展食品专项整治工作，市局现需要抽调基层单位的业务骨干配合本次专项整治， 但基层单位领导表示单位人少事多，希望能以本职工作为重，不愿意配合本次专项整 治。你会怎么沟通协调?

　　开展食品安全专项整治可以保证广大群众的食品健康，整顿食品行业的乱象。但专项整 治工作需要大量的工作人员，所以需要抽调基层业务骨干配合此次行动。但基层领导不愿配合需要引起足够重视，这样才能保证此次活动的顺利进行。首先应该了解具体情况， 掌握基层领导不配合的原因，根据找到的原因对领导进行劝说，说明此次活动的重要性，

　　获得基层领导支持，合理分工，通力合作，将此次整治工作完成。为使食品专项整治活动正常开展，切实保障广大人民群众饮食安全，需要基层单位 的业务骨干配合市局工作。考虑到基层单位领导所说的单位人少事多的情况， 我会本着解决问题的原则，耐心地与基层单位领导沟通，争取取得基层单位的配合。

　　第一，了解具体情况。对于基层单位领导所说的人少事多的现实困难，我会通过挨 个走访的方式先向基层单位的工作人员了解具体情况。例如基层单位同时也在开展某方面的 整治工作，而这些整治工作又与本次全市组织的专项整治活动存在重合部分;或是基层单位 确实人手较少，日常工作任务就已经趋于饱和。了解了这些情况之后，我会尽可能帮他们解决问题，争取抽出人手参与到这次整治工作中。

　　第二，解决问题。如果是基层单位同时也在开展某项整治类的工作，我会建议他们 将工作并入到市局统一开展的专项整治工作中，这样一来能够节约人手，二来市局、基 层联手，能够取得更好的整治效果。如果是基层单位确实人手较少，日常工作任务就已 经趋于饱和，我会将本次专项整治活动的任务要求、时间流程等安排细致讲解给基层单位领导听。 例如本次专项整治活动共分四个阶段，分别是调查摸排阶段、 集中整治阶段、巩固规范阶段、完善机制阶段。 整个活动时间较长，每阶段的任务都是融入到日常工作中的，不会全程借调基层业务骨干在市局工作，所以不必担心影响基层单位的日常工 作。

　　第三，强调重要性。帮助基层单位领导解决了后顾之忧后，我会向他们强调本次专 项整治的重要性。其一，本次工作是为了深入贯彻落实党的十九大精神，以实施食品安全 战略、保障广大人民群众饮食安全为目标开展的食品专项整治活动，主要针对我市目前存在 的无证无照经营、 不服从管理的违规违法商家。 全市各相关基层单位都需要将此列为重点工作，予以配合。其二，市局本次统一开展的食品专项整治工作也属于各基层单位本 职工作中的一部分，各基层单位应当重视起来，克服困难，共同做好本次专项整治工作。

　　相信通过我耐心细致地沟通，基层单位领导会认识到此次专项整治工作的重要性，抽调业务骨干参与到本次整治工作中。