2025枣庄龙腾人力资源有限公司招聘工作人员简章（2人）
枣庄龙腾人力资源有限公司公开招聘员工至枣庄市颐顺康养中心工作。枣庄市颐顺康养中心项目位于薛城区厦门路南侧(新城妇幼保健院东侧)，总建筑面积约92000平方米，设计床位数约1600张。项目集医疗康复、颐养中心、养老公寓、老年大学、中央食堂及多种配套设施为一体，形成医康养护相融合的养老综合体，用高品质的服务满足枣庄市及周边城市全年龄段长者的养老需求，打造适应新时代银发经济高质量发展的老年和谐社区，将成为枣庄医养结合发展的一张城市新名片。现将有关事项公告如下：
一、招聘要求及条件
(一)具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，作风正派，无违法犯罪记录;
(二)具有符合职位要求的工作能力，能够保守工作秘密，服从组织安排;
(三)具备履行岗位职责所必需的专业知识和能力，工作业绩突出;
(四)有下列情形之一的，不得应聘：①全日制普通高校在读学生;②受过刑事处罚、治安处罚的，以及涉嫌违法犯罪尚未查清的;③因违纪违规被开除、辞退、解聘的;④有吸毒史或毒品检测为阳性的，受到强制戒毒的;⑤曾参加非法宗教和邪教组织活动的;⑥现役军人;⑦有严重失信行为被列入失信人员名单的;⑧法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得应聘。
二、岗位要求
招聘岗位：综合部行政专员2名
1、岗位职责：
(1)负责机构行政内务、来访接待、文秘管理、车辆管理、资产管理等工作，保障机构各项工作顺利开展;
(2)配合综合部经理拟定机构行政工作计划，落实各项工作开展执行情况;
(3)配合开展机构各项物资的出入库、发放、登记等工作，协助监督资产管理，及时了解存在的问题并上报处理;
(4)负责协助综合部经理安排办公会议，做好公司公文管理，负责公文、通知、宣传稿的起草撰写，会议记录、整理、编发、督办等工作;
(5)负责公司公务用车管理，精通各类车辆驾驶、定期检查维护车辆并承担部分行政任务。
2、任职资格：
(1)年龄38周岁以下，男女不限，大专及以上学历;
(2)文秘专业、计算机与应用专业、学前专业;
(3)具有商务礼仪，计划管理，公文写作，工作协调等行政管理知识，具备执行能力、沟通协调能力，熟悉行政、会议、资产管理工作全线流程;
(4)遵章守法，爱岗敬业、诚实守信，具备行政司勤人员的良好沟通协调能力，较强的抗压能力和应变能力，较高的职业素养;
(5)执行力强，责任心强，保密意识强，服务意识、自律奉献意识强;
三、报名方式、时间及审核
报名采取统一时间、网上报名、网上资格审查的方式进行。
(一)网上报名
报名时间：2025年2月26日9:00至2月27日16:00截止。
报名方式：报名人员可登录微信公众号“枣庄龙腾人才网”或点击此处链接http://longtenghr.daixingkj.com进入报名网站，认真阅读招聘简章，按要求如实填写、提交个人应聘信息资料，同时上传近期一寸免冠照片(JPG格式，文件大小不超过200K)。
每人限报一个岗位，报名人员在资格初审前可修改报名信息，后一次自动替换前一次信息。初审通过，报名信息不能更改。资格初审未通过的应聘人员，在报名时间截止前可改报其他符合条件的岗位。报名表及承诺书在报名截止前登录报名网站打印，资格审查材料时提交。报名系统于报名结束时自动禁止应聘人员提交(修改)报名信息。应聘人员报名时应按照规定流程和时限，尽早完成各环节操作，因“压哨报名”而影响资格初审结果的，后果由应聘人员本人承担。
报考人员必须使用二代身份证报名，报名与考试时使用的身份证件必须一致。应聘人员不得恶意注册报名信息，扰乱报名秩序，应聘人员在应聘期间的表现将作为公开招聘考察的重要内容之一。
报名上传材料：
1、本人有效期内的二代居民身份证扫描件(正反面);
2、国家承认的符合岗位要求的学历证书、学位证书;
3、报考岗位要求的相关执业、资格证书;
4、报考岗位要求的其他证明材料。
(二)资格初审
网上初审时间：2025年2月26日10:00至2月27日17:00截止。
公司指定专人负责资格初审工作，根据应聘人员提交的信息资料进行资格初审。对未通过初审的人员，说明理由;对提交材料不全的，注明缺失内容，并退回应聘人员补充。应聘人员按要求如实填写报名信息、提交个人信息资料，凡提供虚假信息和材料获取报考资格的，一经查实取消报考和录用资格。
报名结束后，对资格审核通过人数达不到1:3的比例要求，按照规定可取消或调整招聘岗位计划;对于用人单位急需的岗位，依据报考人数，经用人单位同意，可直接进入面谈环节。
报名人员在确认报名后，须注意关注公众号公告，并保持联系方式畅通。
(三)缴费及打印准考证
缴费时间：2025年2月26日10:00- 2月28日16:00截止。
打印准考证时间：2025年3月1日09:00-3月3日8:00截止。
应聘人员可在查询截止时间前登录网站，查询初审结果。通过资格初审的人员，在规定时间内登录报名系统http://longtenghr.daixingkj.com进行网上缴费，逾期未进行网上缴费的，视为放弃。缴费成功人员按规定时间登录报名网站打印准考证、报名登记表及诚信考试承诺书。
根据省发展改革、财政部门核定的标准，应聘人员应缴纳面谈考务费每人每科70元。
四、薪资待遇
本次招聘人员试用期2个月，试用期满经考核合格者由枣庄龙腾人力资源有限公司与受聘人员签订劳动合同，并办理相关聘用手续。薪酬待遇按照公司薪酬制度执行，综合工资2750元/月起，缴纳五险。受聘人员实行试用期制度，试用期满不合格的解除劳动合同。
五、其他程序
招聘环节的笔试、面试、考察、体检、录用等其他程序将通过微信公众号“枣庄龙腾人才网”公开发布(具体环节根据报名人数具体实施)。
六、其他事项
1、此次招聘工作由枣庄龙腾人力资源有限公司负责组织实施。本次招聘不指定考试教材和辅导用书，不举办也不授权或委托任何机构举办考试、面试辅导班。
2、应聘人员在应聘期间要保持所留联系电话24小时通讯畅通，并及时了解发布的最新信息，因本人错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。
3、其他未尽事宜，另行通知。
咨询电话(工作时间接听)：0632-5101069、3186318(枣庄龙腾人力资源有限公司)
枣庄龙腾人力资源有限公司
2025年2月25日
原文标题：枣庄龙腾人力资源有限公司招聘工作人员简章
文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/3AReu2NKYTns6ctxDeNhaw
