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招考公告>>>2025年菏泽曹县部分事业单位公开招聘初级岗位工作人员公告(152人)
(三)面试
面试由曹县事业单位人事综合管理部门组织实施。面试人选从达到笔试合格分数线的应聘人员中,按照1:3开考比例,根据招聘岗位和招聘人数由高分到低分依次确定并面向社会公布。笔试合格人数出现空缺的岗位,取消招聘;达不到开考比例的,按实有合格人数确定面试人选。面试设定合格分数线,达到面试合格分数线的应聘人员方可进入考察体检范围。
面试结束后,笔试成绩、面试成绩按照各占50%的比例合成考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。根据考试总成绩,由高分到低分按1:2的比例,确定进入考察体检范围人选并面向社会公布。同一招聘岗位应聘人员出现总成绩并列的,依次按笔试成绩、职业能力倾向测验成绩由高分到低分确定进入考察体检范围人选,成绩仍相同的进行加试。
面试时间在曹县人民政府网站上(http://www.caoxian.gov.cn/)另行通知。