笔试准考证打印入口>>东营区2025年高层次及急需紧缺招聘教师笔试准考证打印入口

　　五、A类岗位笔试、面试

　　(一)笔试相关要求

　　笔试只考一科，满分100分，考试内容为教育基础知识。笔试时间：2025年5月17日上午9:00-10:30。

　　通过资格初审的人员于2025年5月15日9：00-5月17日9：00登录报名网站打印笔试准考证。笔试人员按照笔试准考证上的地点和要求，凭笔试准考证和本人有效身份证件(与报名时一致)参加笔试。

　　(二)面试相关要求

　　面试人选按该岗位的招聘计划由高分到低分依次确定，其中招聘人数在3人及以下的，按1:5的比例确定入围面试人选;招聘人数4-5人的，入围面试人选15人;招聘6人及以上的，按1:3的比例确定入围面试人选(同一招聘岗位进入面试范围人员最后一名出现笔试成绩并列的，一并进入面试)，并按规定程序面向社会公布。

　　面试时间：2025年5月18日。

　　面试采取试讲方式，音乐教师增加技能测试。主要测评考生的综合素质或岗位技能水平及专业知识应用等方面要素。

　　面试时不允许作任何形式的自我介绍，不准透漏个人信息，否则取消面试资格。凡不能在规定时间到指定地点参加面试的视为自动弃权。面试成绩当场公布，满分100分，合格分数线70分。

　　考试结束后，应聘人员面试成绩和笔试成绩按60%、40%的比例计入考试总成绩，其中音乐教师岗位试讲占面试成绩60%，技能测试占面试成绩40%。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。

　　六、B类岗位面试

　　初选时间：2025年5月17日。

　　面试时间：2025年5月18日。

　　面试采取试讲等方式进行。根据面试成绩计算考试总成绩，现场公布。

　　根据报名审核情况，对于报名人数较多的岗位增加初选环节，其中招聘计划人数在3人及以下的岗位，按1:5的比例确定参加面试人选;招聘计划人数4-5人的岗位，确定参加面试人选15人;招聘计划人数6人及以上的岗位，按1:3的比例确定参加面试人选;报名人数在相应比例之下的岗位，按实有人数确定参加面试人选。初选采用结构化面试等方式进行，初选成绩不计入考试总成绩。

　　初选及面试成绩满分均为100分，合格分数线均为70分，各项成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。