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2025年菏泽市中医医院公开招聘备案制工作人员29人缴费入口

未知 | 2025-06-26 16:48

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  报名入口>>>2025年菏泽市中医医院公开招聘备案制工作人员29人报名入口

  招考公告>>>2025年菏泽市中医医院公开招聘备案制工作人员简章(29人)

  招聘方式及程序

  (一)招聘方式。医院成立2025年公开招聘备案制工作人员领导小组,本次招聘在上级主管部门指导与监督下,由医院按照事业单位公开招聘有关规定自主负责。根据“公开、平等、竞争、择优”的原则面向社会公开招考,组织发布公告、报名与资格审查、笔试、面试、综合考察、体检考核、公示聘用等环节工作。

  (二)招聘程序。

  1.报名。

  线上报名时间:2025年6月27日9:00- 7月3日18:00。

  报名采取线上报名的方式。报名人员进入“菏泽市中医医院官网”网络平台(http://www.hzszyyy.com.cn),点击“2025年菏泽市中医医院公开招聘备案制工作人员报名入口”,登陆报名系统,按要求如实填写、提交个人相关信息。每位报名人员限报1个符合条件的职位,报名的同时提交资格审核所需材料原件的电子扫描件。

  2.资格审查。

  资格审查时间:2025年6月28日9:00-7月4日18:00。

  工作人员根据应聘人员提交的信息资料,及时进行资格审查。对具备报名资格并符合应聘条件的资格审查通过;对不符合应聘条件而未通过资格审查的人员,说明理由。对提交资料不全的,退回应聘人员进行补充;在规定时间内未提交相关材料的,视为弃权。用人单位同时审查应聘人员的任职回避情况。

  资格审查通过报名系统线上进行。报名人员需上传本人签字确认的《2025年菏泽市中医医院公开招聘备案制工作人员报名登记表》(附件2),近期免冠正面彩色证件电子照,提供国家承认的学历学位证书、身份证、教育部学历证书电子注册备案表,部分要求工作经历的岗位需上传相关工作经历证明材料(工作证明(附件4)、社保证明、执业证注册信息,如工作变动需提供变更材料)等;有执业资格要求的岗位还须提供相关执业的医师资格证、专业技术任职资格证书等岗位要求的证件。我市范围内的机关事业单位在职在编人员报考的,须提交由单位和主管部门出具的《同意报考证明》(见附件3)。报名人员填写的个人信息和提交的相关材料须真实、准确,材料造假者将取消招聘资格,并计入人事考试诚信档案。

  资格审查贯穿招聘工作全过程,一经发现不符合招聘条件的情形,取消报考人员资格。

  3.网上缴费。

  网上缴费时间:2025年6月29日9:00-7月5日18:00。

  通过网上资格审查的人员,要在规定时间内登录报名网站进行网上缴费。缴费后要立即查询缴费是否成功。如考生已完成网上缴费但“账号缴费”处,仍然显示微信支付二维码,未跳转“缴费成功”界面的,考生应在7月5日18:00前及时联系招聘单位(技术电话:0530-5139258)。逾期不办理网上缴费手续的,视为自动放弃。缴费成功后,下载打印《2025年菏泽市中医医院公开招聘工作人员报名登记表》(请妥善保存,以备笔试和面试使用)。

  笔试考务费根据有关规定每人每科50元收取。

  4.计划核减。

  对最终确定的应聘人数达不到招聘计划人数1:3(高级职称岗1:1、急需紧缺岗1:2)的招考职位,计划招聘1人的,取消招聘计划;计划招聘2人及以上的,按招聘比例相应核减。因报名人员不足造成岗位空缺的,视报考情况将在后期发布公告进行调整。被取消招聘岗位的应聘人员,可在规定时间内改报符合条件的其他岗位,改报只进行一次。

  5.考试。

  (1)报考公开招聘高级职称岗的采取直接面试的形式。

  报考急需紧缺目录岗位和一般岗位人员,采取笔试和面试相结合的方式,按照有关规定组织实施。

  (2)笔试。笔试采取闭卷方式进行,总分为100分,考试时间为90分钟。笔试内容根据岗位不同,按照岗位专业条件要求命制笔试试题,其中80%为专业基础知识,20%为公共基础知识。笔试根据岗位招聘人数和笔试情况设定统一的最低合格分数线。笔试结束后,从达到笔试合格分数线的应聘人员中,根据招聘计划和笔试成绩由高分到低分按1:3的比例确定面试人选,最后一名笔试成绩相同的,一并确定为参加面试人选。达不到比例的可按照实有合格人数确定面试人选。进入面试范围人员名单在菏泽市中医医院官网公布。

  (3)现场资格审查。进入面试范围人员,须按用人单位公布的时间、地点及材料要求进行现场资格审查和确认。未在资格审查规定时间内提交有关审核材料的,视为放弃。经审查不具备应聘条件的,取消面试资格。因放弃或取消资格造成的空缺,根据招聘岗位和招聘人数,从达到笔试合格分数线的应聘人员中按笔试成绩由高分到低分依次递补。

  (4)面试。面试按照事业单位公开招聘有关规定实施。面试采用结构化面试方式开展,试题根据岗位要求委托有资质专家命题,设最低分数线70分。面试考官7人,面试人员面试时间控制在10分钟以内。面试结束后,按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例折算考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均

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