2020年济宁太白湖新区事业单位“优才计划”考试考什么？

　　考试不受报名比例限制，不设笔试环节，采取面谈、面试等方式确定人选。资格审查合格人数超过岗位计划数3倍以上的，先组织面谈，根据面谈结果按1:3的比例筛选确定进入面试范围人选，组织面试。面试根据岗位实际，采取灵活方式进行。面试满分为100分，合格分数线为80分。

　　面谈结果、面试方案、面试成绩由引才单位面向社会公布。