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2025年枣庄山亭区人民医院公开招聘备案制专业技术人员15人缴费入口

未知 | 2025-05-02 10:22

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  报名入口>>>2025年枣庄山亭区人民医院公开招聘备案制专业技术人员15人报名入口

  招考公告>>>2025年枣庄山亭区人民医院公开招聘备案制专业技术人员简章(15人)

  报名、初审和缴费

  1.个人报名

  报名时间:2025年5月6日9:00—5月12日16:00

  查询时间:2025年5月6日11:00—5月13日16:00

  报名方式:

  登录山亭区人民政府网(www.shanting.gov.cn)报名,应聘人员登录报名网站,如实填报个人信息资料。每人限报一个岗位。应聘人员在单位资格初审前可修改报名信息,后一次自动替换前一次信息。招聘单位初审通过后,报名信息不能更改。2025年5月12日16:00后,单位尚未初审或者初审未通过的,不能再改报其他岗位,不能再修改、补充报名信息。应聘人员报名时应按照规定流程和时限,尽早完成各环节操作,因“压哨报名”而影响资格初审结果的,后果由应聘人员本人自负。

  报名人员必须使用有效身份证件进行报名和考试,报名人员的姓名、身份证号码等个人信息必须真实一致。有恶意注册报名信息、扰乱报名秩序等行为的,查实后取消其本次报名资格。报名人员在应聘期间的表现,将作为公开招聘考察的重要内容之一。

  2.单位初审

  初审时间:2025年5月6日11:00—5月13日16:00

  应聘人员报名及笔试前的资格审查,由招聘单位选派专人进行网上审核,报名期间(节假日不休息)及时查看本单位网上报名情况,认真进行资格审查,确认初审结果。

  对具有报名资格并符合应聘条件的,不得拒绝报名;对未通过初审的人员,要说明理由;对提交材料不全的,应注明缺失内容,并退回报名人员补充。没有通过招聘单位资格审查的应聘人员,在报名时间截止前可改报其他符合条件的岗位。网上报名期间,公布咨询电话并安排专人值班,回答报考人员的咨询。对通过审查的人员,留存报考人员的报名信息,供面试资格审核时参考。对应聘人员的资格审查工作,贯穿招聘工作的全过程。应聘人员按要求如实填写、提交个人信息资料。应聘人员提供的相关材料信息如有不实,一经发现取消应聘资格。

  3.网上缴费

  缴费时间:2025年5月6日11:00—5月14日16:00

  通过资格初审的人员,须在规定时间内登录山亭区人民政府网进行网上缴费,逾期未进行网上缴费的,视为放弃。打印笔试准考证、《2025年山亭区人民医院公开招聘备案制专业技术人员报名登记表》和《诚信承诺书》(参加面试时使用),时间另行通知。

  根据省发展改革、财政部门核定的标准,应聘人员应缴纳笔试考务费每人每科50元。拟享受减免考务费用的应聘人员,不实行网上缴费,在指定时间按程序办理费用减免手续。

  报名结束后,应聘人数达不到1:3比例的招聘岗位,计划招聘1人的,取消招聘岗位;计划招聘2人(含)以上的,按规定的比例相应核减招聘人数。核减和取消招聘计划的情况,在报名网站予以公布。取消招聘计划岗位的应聘人员,可在规定时间内改报其他符合条件的岗位,改报只能进行一次。请应聘人员在确认缴费后,注意关注取消岗位公告,并保持联系方式畅通。

  (三)资格审查

  公开招聘工作人员的资格审查,贯穿招聘工作的全过程。对出现不符合应聘资格条件或影响聘用情形的,一经查实,立即取消考试、聘用资格。应聘人员报名及笔试前的资格审查,在网上进行;进入面试范围人员的资格审查,在现场进行。

  进入面试的应聘人员,需按《2025年山亭区人民医院公开招聘备案制专业技术人员应聘须知》(附件2)和招聘岗位要求,于资格审查现场提供本人相关证明材料。

  (四)考试

  考试分为笔试和面试,均采用百分制计算成绩。应聘人员的考试总成绩,按笔试成绩50%和面试成绩50%的比例计算。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。

  1.笔试

  笔试时间:具体考试时间在山亭区人民政府网另行通知。

  笔试地点:以准考证为准。

  笔试人员按照笔试准考证上的时间、地点和要求,凭准考证和本人有效居民身份证参加笔试。

  笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式,由第三方组织。笔试只考一科,按照岗位性质分别命题,笔试采用百分制计算应聘人员的成绩。为保证新进人员基本素质,笔试设定合格分数线,由招聘单位根据岗位招聘人数和笔试情况确定。个人笔试成绩可在报名平台成绩查询入口查询。

  2.面试

  (1)参加面试人选的确定

  面试人选按1:3比例从达到笔试合格分数线的应聘人员中,根据招聘岗位和招聘人数由高分到低分依次确定,成绩并列者同时进入面试,并按规定程序面向社会公布。笔试合格人数出现空缺的岗位,取消招聘;达不到招聘比例的,按实有合格人数确定面试人选。

  (2)面试资格审核

  面试前,招聘单位对进入面试范围人员的资格审查,由招聘单位组织现场进行,选派专人对应聘人员的资格条件进行严格审查,并对资格审查结果负责。进入面试的应聘人员,应按招聘岗位要求提供相关证明材料,相关证明材料主要包括但不限于身份证、《报名登记表》、《诚信承诺书》、国家承认的学历学位证书(须在2025年7月31日之前取得)等。招聘岗位有其他条件要求的,须提供相关材料。香港和澳门居民中的中国公民应聘的,还需提供《港澳居民来往内地通行证》;台湾居民应聘的,还需提供《台湾居民来往大陆通行证》。

  取得面试资格的应聘人员在规定时间内未现场提交相关材料的,视为放弃。经审查不具备报考条件的,取消其面试资格。因放弃或取消资格造成的空缺,从同一岗位达到笔试合格分数线的应聘人员中按笔试成绩由高分到低分依次递补,并面向社会公布。

  进入面试人员按照鲁发改价格〔2024〕755号文件规定需缴纳面试考务费70元。

  (3)面试组织

  面试由招聘单位按照事业单位招聘有关要求组织实施。面试采用结构化测试方式,百分制计算应聘人员面试成绩。面试成绩由面试考官当场评判,在本场面试结束后统一向面试人员宣布。

  面试结束后,按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例百分制合成考试总成绩,笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。根据考试总成绩,由高分到低分按1:1的比例,确定进入考察体检范围人选。同一招聘岗位应聘人员出现总成绩并列的,按笔试成绩由高分到低分确定进入考察体检范围人选;如笔试成绩也相同,可采取加试的方式确定。面试设定合格分数线,进入体检考察范围人员的面试成绩不得低于60分。面试具体时间和地点在山亭区人民政府网站另行公告。

  笔试成绩、面试成绩及考试总成绩按规定程序向社会公布。

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